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Le DIF (Droit Individuel à la formation) est un dispositif au cœur de la formation professionnelle qui donne au salarié l’initiative de sa formation en accord avec son employeur.

Spécial Docendi DIF vous accompagne pour
vous aider à utiliser au mieux votre capital DIF.

Comment ça marche ?

DIF MODE D’EMPLOI répond à toutes vos questions :
quels sont les grands principes, comment faire sa demande, que se passe t’il en cas de départ de l’entreprise, qu’est ce qu’un DIF prioritaire…

Vous pouvez vous amuser à tester vos connaissances un quiz pour les salariés et un quiz pour les responsables formation, attention plus difficile !

Vous pouvez également télécharger un modèle type de lettre de demande de DIF.

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Pour trouver la formation qui vous convient,
allez sur Choisir sa formation.

Vous cliquez sur la compétence que vous souhaitez développer et vous identifiez parmi un choix de plusieurs formations celle qui vous correspond le mieux.
60 heures, 80 heures, 100 heures de DIF ? pensez Parcours : grâce aux formations modulaires docendi de 14 heures, vous pouvez élaborer votre parcours personnalisé en termes de contenu, de rythme, de progression. Vous bénéficiez de tarifs très préférentiels 340 € / jour pour un Parcours 7 (98 heures de formation).

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Votre conseiller personnel pour vous orienter et valider le choix de la formation.
   

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Catherine Bouchez

catherine@docendi.fr

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